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重生之北国科技-第186部分
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现在的五千美元，买条命是绝对够了，就是买个大学生当老婆都够！而且是每年五千美元？还有出国机会！
无怪乎很多人眼红了。
女人要是进入牛角尖里，谁都没有办法，也许是刘璇的同学没有告诉她实情，也许是刘璇没有关注：是每个人都得到了赞助，不分男女！
但就是成永兴在现场解释，也未必能解释得清。
说不定，这些男生，就是用来做幌子的！毕竟男生出国的没有几个，谁知道你心里怎么想的！
好在大家还不了解GAY这种东西，否则他就会更难过了。
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火车上的两个女孩在谈论成永兴的同时，被谈论对象也在懊恼：居然忘记约好下一次见面的时间了！
这次是用填表的名义，把刘璇骗来了，过段时间要用什么做借口呢？
难道同样的借口再用一次，就说这次填的表不合格？
还是自己再跑一趟，把新的表送过去？
成永兴始终没有想明白要怎么继续交往下去。
路途遥远倒不是问题，问题是你为什么要跑这么远来做一些简单的事情。例如讨论点什么事情，偶遇啊什么的。
这些在交往初期常见的招法，由于距离的关系，对他都不适用了，大老远坐几个小时的火车去偶遇？
另外成永兴与刘璇在一起，还面临一个与其它女生不同的问题。
那就是熟悉！
就好像这次被揭穿了一样，一些简单的借口他根本无法使用。用这些简单的借口，算是对双方智商的侮辱。
熟悉还带来另外一个问题，那就是没有激情。
每次两个人见面，都是直奔主题，参观就是参观，吃饭就是吃饭，再见就是再见。
这种做法，在陌生人之间，完全是一种公事公办的感觉。
他也不清楚要怎么打破这个局面。
现在唯一的出路，就是大鸣大放，摆出一副就是结婚的目的。
但现在他还没有准备好，而且这个事情也太过奇怪了，总共见了两次面就开始谈婚论嫁？
也许真正的交往只能等毕业回春城再说了。
这种远距离的恋爱，他实在是没有经验。
第502章 白总
1992年的秋天，冰城的另外一个行业，在完全没有征兆的情况下爆发了。
旅游业！
冰城的各涉外宾馆全部爆满，很多外国人，不得不住到此时条件很差的招待所里。
工大招待所，在这些招待所里，条件还算是好的，也就一位难求。
这些宾馆爆满的原因，一个是来自同行们的窥伺，另一个则是来自显示器厂商和笔记本厂商们。
月亚，可锐等公司的成功故事，看起来很容易。
在一块面板上产生的利润，可锐这批二道贩子，挣的比全彩还多的故事，也被众厂家所了解。他们做得，我们为什么就做不得？
于是，大大小小的显示器厂商纷纷扑了过来。
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随着禁运的解除，《全彩科技》已经可以生产完整的液晶面板，这就给全彩以更多的讨价还价空间。
全彩给几个合作伙伴的协议价格相当低。但这些面板，在市场的公允价格，相当的高。
随着市场价格的日趋明朗化，白学成等人当家做主后，当然不肯继续按照约定低价供应。所以就采用各种方法，拖延给合作伙伴的供货。
例如，二号线，说好是年底量产，这不是离年底还有几个月嘛！
另外，说好的4000片，我双班的产出，就不算了吧。
这些释放的产能，就是显示器厂家盯着的目标。
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《全彩科技》会议室。
会议室，坐满了一屋子人，但这次会议与以往有很大的不同。
成永兴，张燕，以及《光电设备》都没有参加了。
光电科研分拆前，除了具有大量的资产，还包含了大量的贷款。这次的分家，最困难的是这部分。
《光电科研》只是保留了一个直属设备公司，肯定不肯承担这部分债务。不仅仅如此，《全彩科技》以后还需要承担为《光电设备》输血的责任。
《巨大高科》马上就要面临残酷的市场竞争，以及进行转型，要轻装上阵，也不太适合背负太多债务。债务就这样全留给了《全彩科技》
《全彩科技》的股份，重新进行了分割，被分成了5。5亿股。如果从资产总额的角度来计算，每股价值是很高的，更不要提未来的发展前景。但是在现在，前景还没有证明，贷款确看到了。资不抵债就是公司的最佳注释。
如果不是几大银行之间没有联网，互不通气，弄不好，这些人就会怀疑光电集团是在搞金蝉脱壳，逃避债务了。
这些股份，其中5千万股，由《光电科研》持有，算是保持了一个小股东的身份。
其余的5亿股，按照原《光电科研》股东的持股比例，进行了等比例分配。例如工大，现在持有《全彩科技》1。5亿股。
《全彩科技》手里的三条生产线，都有外资成分，但这些外资，仅仅是以项目财务投资人的身份出现，没有参与此次的股份分割行动。
这次的分拆，不仅仅是换股东这么简单。从某种意义上来说，全彩从今天开始就独立了。
白学成等公司管理层，需要直接对股东们负责了。
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会议的关注重点，仍然是两个主要话题，一个是良品率，一个是产能。
随着时间的流逝，在良品率上，大家可做已经不多了。很多问题，最后被证实，都是设备本身的缘故，只能如此，此现象在一号线上表现尤其明显。
相对应的，2号线的潜能更大。
如何在有限条件下提供产能，以应付铺天盖地的需求，就是今天的主题。
由于后发优势，2号线不论是在最高产能，还是理论良率，都比一号线有相当的提升。这条2号线，理论上完全可以做到单班月产5千片。
但现在有个问题，那就是全部的熟练工人，都在一号线上苦熬，而更新，更好的2号线，由一批新兵在操作，无法发挥它的技术优势。
经过一番热烈的讨论，决定把人力资源向2号线倾斜。把2号线交给熟练工人，满负荷运行，而1号线，则交给新人慢慢折腾。
2号线，不但要全负荷，而且要跑双班。
由于人数限制，第二班跑不了满负荷，跑半负荷也不错。
在这种情况下，2号线等于是跑了一班半。这样跑下来，月产成品，可以达到6千多片。
一号线则沦落为训练线，让新兵在那里跑半班。一个月也能出产1500片成品。
这种组合，才能最好的利用设备产能和人力优势。两条线加起来，每月可以达到接近8千片的成品。
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接下来的议题，主要是外委材料和零部件。
随着时间的流逝，慢慢的，一些国产替代材料，也有了实用价值。由于中国刚刚经历了一轮制裁，在这个问题上，大家都非常敏感。
国产材料，哪怕质量稍微差点，价格稍微高点，公司仍然会给国产材料一些机会。
但是也不是每样东西，大家都满意。
随着大屏的量产，对芯片和核心电路板的需求量也就大了起来。
每一片LCD，就需要一块中央电路板。这种电路板由于中央芯片管脚较多的缘故，难度也比LED时代高了不少（LED时代，主要是模块级电路板），美女军团那边的产量，出现了问题。
说到外委厂，负责采购的副手李厂长抱怨了一下，这种显示屏自用的核心电路板怎么也外包？
要不是外包对象是工大的关联企业，大家都要怀疑这里面有什么利益输送了。
同为工大派来的人，没有什么办法，只能是派人去与对方对接，督促交货和质量监督了。
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谈完工作上的议题，还有一个大家都关心的话题，那就是股票。
为了方便全彩的融资，也是为了解决员工持股的问题，成永兴决定把自己手里的一部分股票，低价转让给光电内部职工，以及学校的教职工。
这个决定得到了光电管理层的热烈欢迎，但是这个信息，一直没有下文。
《工大激光》已经成功登陆A股，学校里不少教师都发了一笔小财，这也使得众人对内部股充满了期待。
会议上，大家对股票问题进行了热烈探讨，但没有什么用。
股份释放多少，股价的折扣是多少，分配原则是什么，谁都没有发言权。
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白经理开完会就返回了自己的办公室。
对全彩LCD公司现状，白学成是满意也是不满意的。
满意是指，全彩LCD公司是一个极具发展潜力的发展平台，技术上独步世界。
一步先，步步先，产品是绝对的卖方市场。与去年LED公司面临的情况类似，买货的货车就堵在工厂大门口。
不满意是指公司的治理！
《全彩科技》，甚至整个光电集团，都谈不上什么管理。成永兴采用无为而治的方法在管理公司。他只管技术和信息安全，其它的一律砸钱解决问题。
这在白学成眼里是幼稚的。
一个企业需要有自己的文化，需要有奋斗目标，需要有管理特征，这些在成永兴的治下，都不存在。
脱离了《光电科研》的制约，大权在握之后，他就准备做些改变。
在公司分拆后，白学成不到一周就全面掌握了大权。新的公司管理规则和办法不断传达了下去。逐渐的，LCD公司就刻上了白氏的烙印。
第503章 骆总
《友达冰城》总经理办公室
“骆总，车已经备好了，司机问你什么时候出发？”
“再等等，我看完这份材料的。”
办公桌后面，一位白领丽人聚精会神地看文件。
骆薇凝已经在新公司上班超过一个星期了。
友达冰城的投资方是台资背景。主营业务之一是各种电脑显示器。
光电的12寸液晶曝光以后，引起了全世界的关注。这个尺寸的显示器，已经具有了作为桌面显示器的可能性。
在这个时代，PC的显示器的主流，还是12寸CRT。而且CRT显示器也都不便宜。
12寸的液晶显示器，其可视面积，已经接近了15寸CRT显示器，大于此时14寸的球面CRT显示器。
由于LCD显示器的溢价效应，12寸的LCD桌面显示器，就是以高达3000美元的高价，也可以被市场接受。市场对这种占地小的显示器，还是有很大需求的。
第一个用户，就是展示性场合。这个不用提了。
另一个则是位于各种金融中心的商业用户。在这些高档办公场合，出于办公室空间的限制以及形象的考虑，液晶显示器很是受到欢迎。
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随着《全彩科技》的两条产线逐步量产，一部分的面板面向市场，公开发售。
也许是急于吸引合作伙伴，也许是出于对市场走向的预判错误，成永兴给与LED联盟厂家的价格太低。
以12寸面板为例，月亚拿到的价格，只有1500美元。但是12寸面板，最终给笔记本厂家的最终售价，达到了2500美元！
成永兴的思路，是想通过低价产品来打压市场的售价。想得挺好，但根本就做不到。
因为《全彩科技》并不是直接面对终端用户。当市场有需求的时候，经销商就会自动调整商品的最终售价的。这就好像一些紧俏的汽车，需要加价购买，是一个道理。
更不要提，这些销售商，还是有品牌的生产商，他们是有定价权的。
真正吓阻新产能进场的，不是价格，而是ODF工艺的曝光，还有12寸显示器的存在。这正是有心插花花不开，无心插柳柳成荫的真实写照。
由于这种价差，导致LCD公司但凡有机会，都会把LCD成品，私下销售。毕竟每台LCD的差价，至少有500美元。
这批加价的面板，一推向市场，立刻就受到了热烈欢迎。
首先，不论是10寸，还是12寸显示器，整个LCD市场，都处于一种市场紧缺状态。
从光电这里拿到2000美元的面板，只要换个商标，换个马甲，转手就可以卖出2600，甚至更高的价格来。
几个小型笔记本厂商的产品也是发售在即，备货，铺货就是第一要务。但不是每家都有xBM那种议价能力的。
有些笔记本厂商，试图直接联系全彩，但限于三家联盟成员的关系，全彩还不敢把事情做得太绝。毕竟全彩的事业，才刚刚起步，现在就跟大经销商翻脸，不是明智的举动。
一切都是混乱的，同一块面板，在市面上的行情也是千奇百怪，而且差价巨大。这些都吸引着各路人马飞蛾扑火。
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这么大的利润空间，自然就吸引了大量下游厂商。随之而来的就是价格的哄抢。
冰城的黄牛党，再次集体暴动。
LCD和LED大屏不同，这个东西单价比较低，能玩得起的人很多。
另外这种东西还可以分拆。100台可以卖，10台也可以卖。批发零售，都可以。
在市场上，有显示器厂商已经喊出每块面板加价200美元的价格，求购10寸和12寸面板。
这也导致光电公司里各种条子乱飞。
由于这个东西太热，就连象牙塔里的老师们都被卷了进来。各种人情托请不断。就连骆凝薇也不能幸免。
她本来就交友广阔，现在反过来，就是人情欠债很多了。
抹不开面子，她就找了一次张燕。张燕二话没说，直接给了她一张一百片的批条。这张批条，帮了她的大忙。她把这张批条分拆了，把人情还了个七七八八。
但是没有想到，陆陆续续的，她就开始收到现金感谢，前后到手的钱达到了一万美元之多。
更重要的是，她的能力被不少人盯上了。友达就是其中一家。
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但是，《全彩科技》终于发现了这种现象。不长时间，这种快钱就赚不到了。因为《全彩科技》开始自己挣这笔钱了。
白学成掌权后，主持一些改变，几个措施下来，黄牛党们就损失大半生意。
一，产品的销售不再面向零售，只对大用户。
二，产品现货的销售价格，采用议价的方式，一周一议价，价高者得。这就直接挤掉了所有黄牛的空间。
虽然一些大的炒家可以协调作战，以批发价格拿下产品后，还有一定的加价空间。但是，这已经不是小玩家可以玩得起的了。
但这个政策也留下了空子，那就是长协价。
与现货相比，这个价格有点像期货。提前一个月，甚至几个月预定产能。
长协合同拿到的价格往往比现货低50到一百美元不等。但不是什么公司都可以拿到这个合同。必须是终端产品生产商。
而且可以进入长协价格体系的，都是关系户。不是跟工大有关系，就是跟冰城有关系。
台湾的友达显示公司，干脆撇掉所有中间人，找到骆薇凝，请她帮忙运作。
骆薇凝出马，一个顶俩。与大屏一样，所有的液晶产品内部电路，都是她带人开发的。
她都没有找成永兴，直接通过张燕的渠道，就获得了长协的资格。每个月可以获得200片的配额。
其价值，等同于每个月至少2万美元的让利！
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台湾厂商看到这种效果，起了进一步的心思。与她商量，看是否可以更进一步。
这个产量太少，倒卖一下有价值，但是作为品牌产品，数量就太少了。
这次张燕无法做主。能做主的只有两个人�
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