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盖世工业-第177部分
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杨越压根就不考虑！
在他眼里，即便现代重工掏钱多，也不过只是个普普通通的合作伙伴而已，没必要太放在心上。
随着日后mmep及后续更高端的产品站稳国际市场，盖世重工和现代重工的实力肯定会此消彼长，未来现代重工，甚至于整个现代财团还能在杨越心中有多少分量，还真不好说……
第31章 建造合资工厂（）
位于徐城市的精纬机械制品有限公司是盖世重工和徐工机械共同出资成立的合资企业，盖世集团负责承担全部的建设任务，而徐工方面则在生产和出资方面给予配合。
为此杨越专门全资收购了一个建筑公司，以取得建筑施工资质，但事实上外派施工的仍然是由mmep机队和力士们组成的豪华建设军团。
多达12台的mmep机队开赴徐城精纬机械制品有限公司的项目工地，由建筑业专精的力士来操作，这样的阵容不可谓不豪华！
而这样做的好处也绝对是立竿见影的，以往费事耗力建设厂区的时间被压缩到了一个极致……
合资工厂的钢结构件全都是由基建中心特制的，而其原材料皆是出自冶炼中心的高强度特种钢，在有能源中心几乎无限量电力供应的情况下，杨越只要提供足够的180#重油和粗钢就行。
在这样的情况下，基建中心别说产能全开了，哪怕用上两成产能，就已经足以应对杨越接连在徐城、苏府、常洲三地同时开花的合资工厂建设需求了！
此时，距徐城精纬机械制品有限公司项目开工也才四五天，但厂区内的基本建设赫然已经接近了尾声，速度之快，简直让人叹为观止！
“这mmep的效率也太变态了吧……”
“谁说不是呢？等这玩意大规模投放到市场上，恐怕就没有其他传统工程机械什么事了！”
“你那样说就有些过了，但就实际情况来看，恐怕还真的有好几种重要的传统工程机械要被淘汰掉吧？”
“还好集团领导富有远见，提前找盖世重工合作了，要不然这一轮工程机械行业内的技术革命，估计就得让我们徐工集团伤筋动骨咯……”
“有这么严重吗？就这小小的盖世重工？”
“兄弟，你不会还看不清楚状况吧？你想想咱们徐工机械那边有多少传统工程机械的产能吧……”
“你的意思是？那些产能难道都要面临着淘汰？”
“呵呵……落后就要挨打，落后就会被市场淘汰！这是市场的真理！难道你以为能硬撑下去的话，集团领导会舍下连忙主动找一个小小的盖世重工合作？还不是因为硬撑下去绝对会生不如死，反倒不如趁现在时机尚好，早些入场！”
“有道理啊！反正我这几天算是服气了，对这mmep服气！也对盖世的员工服气！”
杨越只排了力士们和mmep机队，并未也没有其他建筑施工机械可以派过去，所以干脆就让施工团队在当地租赁了些必要的建筑施工机械作为辅助，主要工作仍然是由力士们驾驶mmep来完成。
由于徐工集团下属就有好几家工程机械租赁公司，他们能提供的也刚好是徐工机械自产的新设备，杨越便直接和那边打了声招呼，连那些建筑施工机械和操作员一并租过来给主力团队打打下手。
那帮操作员平时比较闲，毕竟大部分活儿都被力士包揽了，所以他们干脆没事儿就聚在一起侃大山……
若是平时有这样的美差，他们保证点上根香烟吹吹自己的风流韵事或是讨论球赛什么的，可当这帮内行人亲眼见识了mmep的恐怖之处后，就再也笑不出来的。
他们甚至到了现在开口闭口不是mmep，就是盖世重工的程度，与其说是被圈粉了，还不如说是被吓的！
“那mmep倒还好，总归是机械设备，效率虽然非常恐怖，但也是个电老虎，而且造价不菲……可盖世那边派来驾驶mmep的那帮汉子就实在太吓人了！”
“是啊！也不知道盖世从哪儿找的这一帮两米多的大汉，他们吃苦耐劳，从不抱怨，而且个个技术都好的不像话！”
“咱们公司不是也买了台mmep回去吗？去培训那俩小年轻，据说还是同期培训学的比较快的，可到了实际操作当中，那么牛逼的mmep得了老年痴呆一样……这到了人家盖世的员工手里……嚯，简直就是猛虎下山，龙归大海啊！”
“都别说牛了！快看，那边好几台mmep又开始换工装了，这都第几种了啊？”
“不晓得，我数了已经不下十来种了，后来干脆记不住了！”
“可这工装又是干啥的？”
“谁知道呢……看看呗！”
只见场中的四台mmep已经换好了一种众人没见过的工装，然后各自开始准备下一步的作业……
这时，有眼尖的家伙看到了大概情况，立马叫到：“快看，上焊条了！卧槽，这mmep还能干焊接？”
“真是曰了蛤蟆了！这mmep还有啥不能干的？”
“牛皮！真是无所不能了！”
那四台mmep刚才换装的正是专用的半自动焊接工装，而他们目前的任务，正是对钢结构厂房中需要焊接的部件进行焊接作业。
钢结构厂房的连接可以分为焊接部分和非焊接部分，焊接部分自然而然的是采用焊接的方式进行连接，而非焊接部分多采用高强螺栓连接或是铆接，螺栓连接的方式。
钢结构厂房的连接是整合整个结构，但是焊接属于隐蔽的工序之一，不注意施工质量就会出现各种各样的质量问题。
如果焊接作业不过关有可能是因为焊条受潮，焊条不清洁，焊丝锈蚀等各种情况，而为了保障钢结构厂房的焊接质量，焊前的钢构件必须清理干净，焊件材料必须适当烘焙，选择合适的焊接方法。
而由于焊接工序较为隐蔽，很多时候会出现漏焊的情况，所以钢结构厂房的焊接一定要检查好焊接的质量，注意未焊透的部位，选择合理的焊接方法，正确选用坡口型式、尺寸、角度和间隙；采用适当的工艺和正确的操作方法；定位焊必须由持相应合格证的焊工施焊，定位焊时使用与正式焊相同的焊接材料，要求清根的焊缝应在接头坡口的外侧进行定位焊接，定位焊焊缝上有气孔和裂纹时，铲除后重新焊接。
所以，钢结构厂房的焊接不仅需要制定专项的施工工序，以此来提高钢结构厂房的安装焊接质量；还对焊接技术和焊工的耐心有巨大的考验！
第32章 超快的建设进度（）
在行业内，人们总是戏称不要脸的焊工，其实并非歧视这个行当，只是单纯代指焊工整天要遮起焊接面罩以保护自身。
因为，焊工是个苦逼工作，像这样基础的自身防护如果稍有疏忽，就可能对身体造成永久性的损伤！
除了做好必要的防护，还要练好基本功……
可能有人会说，哪行不得练基本功？
但焊工的基本功除了焊接技术，还有其他的内容。
焊工常见的焊接姿势有站立焊接、躺位焊接和蹲位焊接，而蹲位焊接是所有焊接姿势中应用最多，也是入门时最难控制和掌握的。
只有掌握和控制好蹲位焊接姿势，才能更灵活方便地应用其他焊接姿势。
焊工对“蹲功”的要求是非常严格的，蹲的目的是保持身体重心的稳定，使身体重心能在一定的范围内做平面运动，蹲的时间要保证一块板焊完（300x300x2的标准板，开坡口焊条电弧焊需焊4层，共需30~40分钟）。蹲点根据试件的位置来选择，并保证焊条角度能够正确变化。
只有蹲得稳，保持身体的重心稳定，上肢才能更平稳地发挥作用，从而保证焊缝的成形良好。
也就是说，蹲着焊接三四十分钟只是最基本的入门级别，以后碰上蹲几个小时的也是家常便饭……
干了多年电焊的老电焊师傅都说，每天眼睛疼，而且腰也不好，虽然钱挣得多了，可是这都是用命换来的。
这些老毛病都是职业病，是长期正常工作中都会落下的！
而电焊技术在钢结构建筑施工以及钢结构加工领域，是最根本的工艺，整个工程的建设都离不开焊接。而现在，如果去钢结构厂家看看，有多少年轻人还愿意从事这个行业呢？
可是现在的年轻人愿意从事建筑工人的年轻人已经很少了，愿意从事焊接这项工作的人就更少了。
更何况，这行虽然技术好的老师傅薪资待遇还算不错，但技术要求更高，也对基本功要求更高……
比如：在熔焊时，焊件接缝所处的空间位置，可来用焊缝倾角和焊缝转角表示，具体有平焊、立焊、横焊和仰焊等。
仰焊就是焊接中，焊接位置处于水平下方的焊接。仰焊是四种基本焊接位置中最困难的一种焊接。
由于熔池位置在焊件下面，焊条熔滴金属的重力会阻碍熔滴过度，熔池金属也受自身重力作用下坠，熔池体积越大温度越高，则熔池表面涨力越小，故仰焊时焊缝背面容易产生凹陷，正面焊道出现焊瘤，焊道形成困难；熔池尺寸较大，温度较高，清渣困难，有时易产生层间夹渣。
而且，仰焊也是消耗体力最大。
可在徐城精纬机械制品有限公司建设项目这种大型钢结构建筑施工当中，就存在有大量的仰焊作业，而且其中颇多是难度极高的！
按照那帮操作员的想法，盖世当然是按照正常方式，让技术经验老道的熟练电焊工来手工完成焊接作业。
但让他们没想到的是，那ep竟然还有专用的焊接工装，而且还特么的是半自动的！
“还真行！而且这自动化程度不低吧……”
“你咋知道自动化程度不低呢？”
“你没看立马驾驶员的操作都比之前简略了很多吗？”
“咦……还真是！厉害、厉害！”
ep竟然真的在半自动化作业，坐在驾驶室里的力士只需在必要时候做出一些简单操作就行，这还是因为目前的图像识别技术比较差，不然周青阳还真能将这焊接作业全自动化！
ep这半自动化的焊接作业进行的有模有样，着实让那帮操作员再次刷新了对ep多功能的认知，也对盖世重工的技术由衷的倾佩，更是渐渐改变了他们对盖世重工的评判。
那家远在连海的小企业，此刻在他们的心中已经迎风暴涨三千尺，突然变得伟岸高大起来了……甚至能与他们心中一直觉得不可战胜的卡特彼勒、小松相提并论的程度！
认知的改变正是源于对技术的崇拜！
若是外行人，肯定不会对目前刚在国内市场站稳脚跟的小公司——盖世重工如此看重，更不可能把其拿来与卡特彼勒、小松这样的机械工程行业领头羊相提并论……
而这些操作员正因为都是工程机械行业的业内人士，所以才更能看清ep身上技术的先进性。
掌握有这样先进的核心技术，何愁未来发展？
没见连世界排名第，国内工程机械行业领头的，他们所在徐工集团都主动派高管去同盖世重工谈合作了吗？而除了他们徐工，还有三七重工，以及他们不知道的现代重工……
有这样的牌面，盖世重工还只能算是这江湖中的小杂鱼吗？
显然不能！
目前，至少行业内但凡了解到ep性能的厂商，就没有一家胆敢轻视盖世重工的。
毕竟，现在已经不是商业不兴的年代，能在这个时代还风光依旧的工程机械厂商，就没有一家不注重先进技术的。
就在那些操作员议论纷纷的时候，徐工的一名小领导却到了项目工地上。
作为合作伙伴，徐工方面当然也有义务在项目刚开工几天的初期来看看项目进度以及盖世的施工质量到底怎么样……
那些操作员倒是不认得此人，这也不奇怪，毕竟偌大的徐工不可能人人都互相认识。
更何况，这个小领导是徐工机械的，和他们压根就不是一家子公司。
那人一下了车，就立马惊叹道：“这什么情况？才开工四五天，这整个厂区的建设进度就已经要收尾了？”
他看着已经基本成型的一排排厂房，实在无法相信，他倒是没有夸张的去揉揉眼睛，但也还是不大确信的凑过去看了又看，以确认这些基本成型的厂房到底质量如何……
“嘣！嘣！”人在这种情况下是真的会迷糊的，他迷迷糊糊之间用手指叩击厂房的钢结构，却是用力太大手指关节都有些吃痛了。
可即便这时候，他还是无法想象，短短四五天时间，盖世方面是怎么把这偌大的合资工厂建成这样的？
第33章 可疑（）
“难不成……这项目盖世还外包了部分出去？”那名小领导狐疑的道。
由于当初签约的时候，杨越很豪爽的全权包揽了合资工厂的建设任务，所以徐工方面也没多想，签约的时候压根就没在合同里注明项目是否可以转包……
虽然合同里写明了项目建设任务由盖世集团承担，但盖世方面若是只承担其中一部分，而把另一部分转包给其他公司的话，倒也不算违约。
尤其是，不论合同里是否写明项目禁止转包，但劳务外包却是绝对允许的。
也就是说，即便盖世集团承担了全部的项目建设任务，他们还是可以从外部进行劳务外包，让合作方劳务派遣一些技术工人过来。
“如果是那样的话，那我可得好好看看……这厂区的建设质量到底怎么样……”那名小领导自言自语道。
他是徐工机械的人，虽然不属于建筑行业的内行人，但由于徐工机械内也分多个事业部，而起重机械事业部、铲运机械事业部、挖掘机械事业部、混凝土机械事业部、道路机械事业部这五个事业部却属于绝对主力的地位，像消防机械事业部、矿用工程机械事业部、铁路工程机械事业部等部门却相对弱势些，那五个主力事业部又刚好和建筑业挂钩，所以要算起来的话，他也能算是半个内行人！
想糊弄他，可不简单哦……
他在常规的土建项目中懂的确实不算多，但这种钢结构厂房，他却是有相当多经验的，之前徐工机械的分公司建设他就负责过，所以此番上面的领导派他过来也是让他来看看情况到底如何的。
盖世的建设进度实在是太快了，这就让他的心中不由的先行有了一个质量不佳的心理预期。
他悄咪咪的摸进了项目工地，在这种没有提前知会的情况下，他肯定更能发现问题！
没错，他就是抱着一种来挑刺儿的态度！
可就在他如入无人之境的时候……
“嘿！干什么的？”一声满含警惕的吼声突然吓了他一大跳。
tf？
被发现了？
盖世的人态度那么凶的吗？
他在心理瞎嘀咕的时候，身后发现他的人又吼道：“你给我站住！你是什么人，为什么私自闯进我们的项目工地？”
那名小领导闻言，心里更是断定，盖世这建设进度那么快，肯定是有什么问题！
他这才转身，打算看看盖世的人怎么说……
可他一转身，才发现……
卧槽？
怎么被自己人怼了！
瞧瞧、瞧瞧，他面前这人的一身工装，可不就是徐工集团的员工吗？
确切的说，应该是徐工集团下属某个公司的员工，按他的判断，应该是某家工程机械租赁公司的员工才对……
毕竟，之前盖世方面是打�
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